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學得會的老闆思維：人人都是自己的CEO
作者：
朱小蘭
分類：
行銷企管
／
組織與策略管理
叢書系列：商業理財
出版社：
山頂視角
出版日期：2025/5/7
ISBN：9786269956883
書籍編號：kk0597697
頁數：228
定價：
320
元
一般會員價：
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特別會員價：
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元
書價若有異動，以出版社實際定價為準
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學得會的老闆思維：人人都是自己的CEO 內容簡介 本書以美國心理大師薩提亞的冰山理論，解析職場上員工與老闆在資訊、感受、認知、期待與格局五個層面的不對等，並透過30個真實案例與對應策略，幫助讀者理解老闆思維，提升職場競爭力。書中結合管理學、經濟學、心理學與職場教練技術，從老闆視角出發，揭開職場成長的本質，助讀者打破職場惡性循環，加速職涯發展。 ◎熬夜重寫N次的方案，老闆仍不滿意？ ◎自認為做得不錯，升遷加薪卻沒我的份？ ◎遇到挑戰發點脾氣，老闆就覺得我玻璃心？ 拚命工作、頻頻跳槽，職場問題依舊存在怎麼辦？ 30個職場衝突×30種解決方法 讓你少走彎路，成為老闆眼中的關鍵人才！ 【打破職場困境，跳出惡性循環】 不管怎麼努力都得不到老闆賞識？許多職場人以為換工作、換老闆就能解決問題，卻沒發現自己陷入了惡性循環。真正的問題不只是個人努力，而是缺乏對職場運作和老闆思維的理解。本書將幫助你看清職場本質，少走彎路，找到快速成長的方法。 ▎冰山理論：揭開職場五大不對等 本書基於美國心理學大師薩提亞的「冰山理論」，解析職場中員工與老闆之間的五個層面不對稱──資訊、感受、認知、期待與格局。當員工與老闆的視角不同，對問題的理解與解決方式就會產生落差。例如：你覺得自己努力工作，但老闆可能認為你方向錯誤；你以為老闆過於苛刻，但其實他對公司的存亡承擔著更大壓力。透過剖析這些不對等關係，幫助你從老闆的角度理解職場，掌握職涯主動權。 ▎30個職場衝突，30個解決方案 本書從職場現實出發，精選30個典型衝突情境，搭配對應的策略與方法，讓你在工作中不再迷茫。如何讓老闆真正看到你的努力？如何在變化快速的環境中保持競爭力？如何提升影響力，讓自己成為關鍵人才？書中提供的解決方案，能讓你更有效地與老闆溝通、提升工作效能、強化團隊合作，讓你的職涯發展更加順利！ ➔跨領域專業融合，打造全方位職場競爭力 本書結合管理學、經濟學、組織行為學、心理學與職場教練技術，並融入作者多年企業管理顧問的實際經驗，讓你在學習老闆思維的同時，掌握各領域的實用知識。不論是個人職場發展，還是管理團隊、提升領導力，書中提供的方法都能幫助你更從容地應對挑戰，實現職場突破。 ◎讀完本書，你將學會： 【高效方法】從老闆角度看待工作，提升職場價值，輕鬆解決難題。 【穩定心態】理解職場運作，擺脫負面情緒，開心幸福工作。 【良好合作】學會協調與團隊合作，贏得好人緣與好口碑。 【職場策略】有計劃地發展自我價值，成為老闆倚重的核心人才。 【強化團隊】從管理者角度出發，掌握團隊建設與經營的高效策略。 ◎這本書適合誰來讀？ 本書適合所有希望在職場上成長的讀者，不論是剛入職場的新鮮人，還是尋求突破的中階主管，甚至是希望提升管理能力的老闆，都能從書中找到適用的方法。只要掌握老闆思維就能打破瓶頸，成為職場上的強者。 本書特色 本書以美國心理大師薩提亞的冰山理論，解析職場上員工與老闆在資訊、感受、認知、期待與格局五個層面的不對等，並透過30個真實案例與對應策略，幫助讀者理解老闆思維，提升職場競爭力。書中結合管理學、經濟學、心理學與職場教練技術，從老闆視角出發，揭開職場成長的本質，助讀者打破職場惡性循環，加速職涯發展。
作者簡介 朱小蘭 作家、節目特邀HR專家嘉賓，具有14年組織管理顧問與培訓經驗。英國倫敦大學學院（UCL）發展管理碩士、清華大學經濟管理學院工商管理碩士。先後擔任世界貿易中心協會WTCA亞太商貿服務委員會主席、《全球企業家自貿港峰會》執行主席、海口世界貿易中心首席代表、上海交通大學上海高級金融學院藍海領航導師、企業聯合會國際部專案主管、跨國公司研究所分析員、新加坡博維管理顧問公司培訓總監等職務。曾為美國前總統老布希、世界經濟論壇主席史瓦布等領導人擔任翻譯，譯有暢銷書《掘金大數據》。
目錄 前言 01你知道的vs老闆知道的 任務堆成山，為什麼還要寫工作日誌？ 老闆一天一個想法，如何巧妙應對？ 明明做了很多事，為什麼老闆說你瞎忙？ 忙成狗的你，如何提升工作效能？ 老闆不教我，我哪知道怎麼做？ 默默做事就行了，還和老闆聊什麼呢？ 02你覺得的vs老闆覺得的 任務重，身心累，如何跳出職業倦怠？ 受委屈，遇挑戰，如何打破玻璃心？ 有機會，不敢上，如何突破不自信？ 工作煩，總生氣，如何搞定負面情緒？ 總緊張，想迴避，如何克服社交恐懼？ 很迷惘，很浮躁，如何解決職涯發展焦慮？ 03你認為應該的vs老闆認為應該的 能力強悍，快速升遷，卻開始壓力山大？ 沒有功勞，還有苦勞，老闆憑什麼辭退我？ 辛苦一年，不漲薪資，老闆會為什麼買單？ 你是人才，卻沒機會，老闆真的不識千里馬嗎？ 不肯授權，總插手管，如何搞定「深井病」老闆？ 朝九晚九，瘋狂加班，什麼時候能實現時間自由？ 04你期待的vs老闆期待的 推翻重來N次的方案，為何老闆不滿意？ 老闆說只要結果，真的是這樣嗎？ 還讓老闆追著要債，如何提升自我執行力？ 老闆說公司轉型升級，你也應該疊代吧？ 同事不支持你的工作，你還能混好江湖？ 面對問題你束手無策，老闆請你來幹嘛？ 05你的遠方vs老闆的遠方 沒有職場驅動，你如何跑贏職場馬拉松？ 沒有策略思維，你如何規劃未來職涯方向？ 不破思維局限，你怎麼知道自己有多少潛能？ 沒有創業精神，如何創出自己人生的業？ 沒有經營思維，你還敢當斜槓青年？ 不懂幸福的方法，如何創造幸福的人生？ 後記 啟用冰山，融化冰山
帶人，先讀這本書：業
這就是工作讓人失去幹
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QBQ！問題背後的問
生意的起點：白種元的
Q1：若我已報名付了1000元訂金，接下來我要做什麼？ A：感謝您報名，後續相關事情及服務我們會以e-mail和電話跟您聯絡. 您也可以主動來信(andy@book4u.com.tw)詢問。謝謝！ Q2：我本身並沒有產品和服務，也沒什麼實務上的經驗，那又能如何賺錢呢？這個課程真的有實際成效嗎？ A：我們這個課程共有11項贈品，其中第2項贈品便是資訊產品創造藍圖，它將教您如何用最簡潔而快速的方法創出屬於您自己的資訊產品。一般的課程大多是教您如何捕魚，但多數的成功致富者，其成功的關鍵卻不是仰賴捕魚技術，而是仰賴借力之術，因為唯有借力才能無中生有！才能快速成長！也才能快速致富！本課程3天共有三套樣版，其中一套樣版便是教您打造在沒有任何商品與服務，也沒有任何資源的情況下，就能快速借力致富的樣版！本課程二位講師都是白手起家，對於沒有實務經驗的新手會格外用心，請放心。 Q3：請問贈品中魚池矩陣直效聯盟VVIP是什麼？ A：這是一個強大的系統，而我們送的是體驗版，會提供你Email追客系統。國外有一種函授課程，亦即每幾天發一個課程給學員， 就是用EMAIL追客系統來實踐。EMAIL追客系統簡單的說就是今天有一個客戶在你的網站上購買產品或註冊，系統會自動回覆一封確認信，之後你可以自行設計發送內容和發信時間一次一對多發給客戶，而且每封信還會帶入客戶本身的姓名。讓客戶以為是我們專門為客戶所量身訂作的信件。所以Email追客系統可以讓你培養跟客戶的信任感，進而成交。 Q4：請問贈品中資訊產品創造藍圖是什麼？ A：這是一位叫林星?老師的課程，課程售價是9800元，現在免費送給你。此課程包含： ● 何謂資訊型產品？ ● 資訊型產品的種類大解析！以及如何組織你的資訊型產品賺錢？ ● 如何找到你的利基市場？ ● 為什麼錯的利基市場，再好的產品與行銷也很難有效！ ● 29個國外已經證實能讓你賺到錢的利基市場！ ● 如何確保你做出來的產品客戶會很想購買？以及實際可執行的步驟！ ● 創造資訊型產品計劃書 ● 15個步驟建立你的資訊型產品事業 ● E-mail精準行銷的10個法則 ● 10個別人沒有告訴你的有效文案撰寫法則 Q5：請問贈品中自動財富系統 6片DVD是什麼？ A：此6片DVD定價3200元。內容為《借力淘金！最吸利的鈔級魚池賺錢術》作者之一王紫杰所錄製的DVD，內容為有關網路行銷的知識和技巧，非常豐富且實用，免費送給您。
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